Junior
93 тыс. ₽
Выборка: 26 зарплат
Средние 50%: 72–105 тыс. ₽
Загружаем данные
IT Project Manager
Организует выполнение IT-проекта: планирует работы, управляет зависимостями, рисками и коммуникацией. Согласует сроки, объём и критерии приёмки результата.
HH: 284 совпаденийМедиана в месяц · до вычета налогов
HeadHunter - официальный API · 19.08.2026 — 17.09.2026 · 30 дней в расчёте
93 тыс. ₽
Выборка: 26 зарплат
Средние 50%: 72–105 тыс. ₽
202 тыс. ₽
Выборка: 47 зарплат
Средние 50%: 164–230 тыс. ₽
371 тыс. ₽
Выборка: 13 зарплат
Средние 50%: 309–371 тыс. ₽
Выборка — число совместимых зарплатных записей, вошедших в расчёт показателя за указанное окно. Объявления без подходящей зарплаты не участвуют. P25–P75 охватывает средние 50% рассчитанных значений; это разброс внутри выборки, а не доверительный интервал. Расчёт и ограничения уровней описаны в методологии.
Показаны даты: 21.08.2026 — 17.09.2026. Каждая точка — медиана за предшествующие 30 дней.
| Ряд | Дата / категория | Значение |
|---|---|---|
| Junior · профессия | 2026-08-21 | Нет данных |
| Junior · профессия | 2026-08-22 | Нет данных |
| Junior · профессия | 2026-08-23 | Нет данных |
| Junior · профессия | 2026-08-24 | Нет данных |
| Junior · профессия | 2026-08-25 | 72 352,9 |
| Junior · профессия | 2026-08-26 | 94 827,6 |
| Junior · профессия | 2026-08-27 | 91 954 |
| Junior · профессия | 2026-08-28 | 93 390,8 |
| Junior · профессия | 2026-08-29 | 93 390,8 |
| Junior · профессия | 2026-08-30 | 93 390,8 |
| Junior · профессия | 2026-08-31 | 91 954 |
| Junior · профессия | 2026-09-01 | 91 954 |
| Junior · профессия | 2026-09-02 | 91 954 |
| Junior · профессия | 2026-09-03 | 91 954 |
| Junior · профессия | 2026-09-04 | 93 390,8 |
| Junior · профессия | 2026-09-05 | 93 390,8 |
| Junior · профессия | 2026-09-06 | 93 390,8 |
| Junior · профессия | 2026-09-07 | 91 954 |
| Junior · профессия | 2026-09-08 | 83 333,3 |
| Junior · профессия | 2026-09-09 | 86 206,9 |
| Junior · профессия | 2026-09-10 | 89 080,5 |
| Junior · профессия | 2026-09-11 | 93 390,8 |
| Junior · профессия | 2026-09-12 | 93 390,8 |
| Junior · профессия | 2026-09-13 | 93 390,8 |
| Junior · профессия | 2026-09-14 | 91 954 |
| Junior · профессия | 2026-09-15 | 93 390,8 |
| Junior · профессия | 2026-09-16 | 94 827,6 |
| Junior · профессия | 2026-09-17 | 93 390,8 |
| Middle · профессия | 2026-08-21 | 218 823,5 |
| Middle · профессия | 2026-08-22 | 218 823,5 |
| Middle · профессия | 2026-08-23 | 218 823,5 |
| Middle · профессия | 2026-08-24 | 218 823,5 |
| Middle · профессия | 2026-08-25 | 138 607,2 |
| Middle · профессия | 2026-08-26 | 156 491,1 |
| Middle · профессия | 2026-08-27 | 150 063,9 |
| Middle · профессия | 2026-08-28 | 177 964,6 |
| Middle · профессия | 2026-08-29 | 177 964,6 |
| Middle · профессия | 2026-08-30 | 177 964,6 |
| Middle · профессия | 2026-08-31 | 186 206,9 |
| Middle · профессия | 2026-09-01 | 207 910,8 |
| Middle · профессия | 2026-09-02 | 210 726,2 |
| Middle · профессия | 2026-09-03 | 210 726,2 |
| Middle · профессия | 2026-09-04 | 210 726,2 |
| Middle · профессия | 2026-09-05 | 210 726,2 |
| Middle · профессия | 2026-09-06 | 207 910,8 |
| Middle · профессия | 2026-09-07 | 208 348,8 |
| Middle · профессия | 2026-09-08 | 189 736,3 |
| Middle · профессия | 2026-09-09 | 189 736,3 |
| Middle · профессия | 2026-09-10 | 189 736,3 |
| Middle · профессия | 2026-09-11 | 208 447,8 |
| Middle · профессия | 2026-09-12 | 208 447,8 |
| Middle · профессия | 2026-09-13 | 208 447,8 |
| Middle · профессия | 2026-09-14 | 204 712,6 |
| Middle · профессия | 2026-09-15 | 204 712,6 |
| Middle · профессия | 2026-09-16 | 208 283,8 |
| Middle · профессия | 2026-09-17 | 202 177,2 |
| Senior · профессия | 2026-08-21 | Нет данных |
| Senior · профессия | 2026-08-22 | Нет данных |
| Senior · профессия | 2026-08-23 | Нет данных |
| Senior · профессия | 2026-08-24 | Нет данных |
| Senior · профессия | 2026-08-25 | Нет данных |
| Senior · профессия | 2026-08-26 | Нет данных |
| Senior · профессия | 2026-08-27 | 283 750 |
| Senior · профессия | 2026-08-28 | 330 008,4 |
| Senior · профессия | 2026-08-29 | 330 008,4 |
| Senior · профессия | 2026-08-30 | 330 008,4 |
| Senior · профессия | 2026-08-31 | 341 032,9 |
| Senior · профессия | 2026-09-01 | 361 764,7 |
| Senior · профессия | 2026-09-02 | 361 764,7 |
| Senior · профессия | 2026-09-03 | 361 764,7 |
| Senior · профессия | 2026-09-04 | 361 764,7 |
| Senior · профессия | 2026-09-05 | 361 764,7 |
| Senior · профессия | 2026-09-06 | 361 764,7 |
| Senior · профессия | 2026-09-07 | 372 549 |
| Senior · профессия | 2026-09-08 | 372 549 |
| Senior · профессия | 2026-09-09 | 375 000 |
| Senior · профессия | 2026-09-10 | 366 666,7 |
| Senior · профессия | 2026-09-11 | 375 000 |
| Senior · профессия | 2026-09-12 | 375 000 |
| Senior · профессия | 2026-09-13 | 375 000 |
| Senior · профессия | 2026-09-14 | 364 215,7 |
| Senior · профессия | 2026-09-15 | 361 764,7 |
| Senior · профессия | 2026-09-16 | 364 215,7 |
| Senior · профессия | 2026-09-17 | 370 833,3 |
Разрыв линии означает недостаток данных. Ноль — только наблюдаемое нулевое значение. История ограничена фактически накопленными датами.
Рабочий инструментарий
Языки, программы и платформы, которые часто встречаются в задачах этой роли. Конкретный набор зависит от компании и проекта.
Карта найма
284 публикаций с указанным работодателем. Показаны пять крупнейших групп; остальные 231 компаний объединены.
HeadHunter - официальный API · период поиска: 24.03.2026 — 19.09.2026. Это выборка публикаций, а не весь рынок найма.
Числа показывают количество публикаций с соответствующим признаком. Одна вакансия может содержать несколько навыков и форматов работы; такие строки не нужно складывать.
Расчётный объём вакансий
292
Зарплаты для расчёта
29,5 %
86 из 292 записей в срезе содержат совместимую зарплату.
Удалённая работа
18,8 %
в расчётном срезе
Обновлено
17.09.2026
дата подготовленной витрины
«Норм.» — нормализованное изменение средних двух соседних окон. Разность делится на большее из двух средних; шкала ограничена от −100% до +100%. Это отличается от обычного процента роста относительно прошлого значения. Период рядом со стрелкой — длина каждого окна. При недостатке наблюдений показано «н/д».
Формула и ограниченияИндекс v1.2.0
У каждого фактора есть оценка от 0 до 100 и вес. В версии v1.2.0 спрос, динамика, junior-доступность, удалённость и качество взяты только из HH-вакансий этой профессии; собственная gross RUB-медиана входит при n≥5. Справа показан реальный вклад фактора.
Оценка фактора 57/100 × вес 28%
Оценка фактора 60.2/100 × вес 24%
Оценка фактора 15/100 × вес 16%
Оценка фактора 4/100 × вес 12%
Оценка фактора 17.8/100 × вес 10%
Оценка фактора 50.2/100 × вес 10%
До 180 фактически накопленных дней. Доступные даты зависят от профессии и показаны на каждом графике.
Итого: 40.1 из 100
Согласованный результат проекта и прозрачное понимание сроков, ресурсов и рисков.
Управляет выполнением проекта; менеджер продукта определяет приоритеты развития и ожидаемый эффект для пользователей и бизнеса.
Типичные задачи; обязанности и границы роли зависят от компании.