Junior
97 тыс. ₽
Выборка: 18 зарплат
Средние 50%: 64–127 тыс. ₽
Загружаем данные
AI Engineer
Разрабатывает функции продукта на основе AI-моделей: поиск, генерацию, обработку документов и помощников. Настраивает контекст, интеграции и оценку качества ответов.
HH: 215 совпаденийМедиана в месяц · до вычета налогов
HeadHunter - официальный API · 10.08.2026 — 08.09.2026 · 30 дней в расчёте
97 тыс. ₽
Выборка: 18 зарплат
Средние 50%: 64–127 тыс. ₽
203 тыс. ₽
Выборка: 32 зарплат
Средние 50%: 154–230 тыс. ₽
366 тыс. ₽
Выборка: 9 зарплат
Средние 50%: 350–434 тыс. ₽
Малая выборка
Выборка — число совместимых зарплатных записей, вошедших в расчёт показателя за указанное окно. Объявления без подходящей зарплаты не участвуют. P25–P75 охватывает средние 50% рассчитанных значений; это разброс внутри выборки, а не доверительный интервал. Расчёт и ограничения уровней описаны в методологии.
Показаны даты: 13.08.2026 — 08.09.2026. Каждая точка — медиана за предшествующие 30 дней.
| Ряд | Дата / категория | Значение |
|---|---|---|
| Junior · профессия | 2026-08-13 | Нет данных |
| Junior · профессия | 2026-08-14 | 91 954 |
| Junior · профессия | 2026-08-15 | 91 954 |
| Junior · профессия | 2026-08-16 | 91 954 |
| Junior · профессия | 2026-08-17 | 50 359,2 |
| Junior · профессия | 2026-08-18 | 50 359,2 |
| Junior · профессия | 2026-08-19 | 63 218,4 |
| Junior · профессия | 2026-08-20 | 66 331,4 |
| Junior · профессия | 2026-08-21 | 65 134,1 |
| Junior · профессия | 2026-08-22 | 67 049,8 |
| Junior · профессия | 2026-08-23 | 67 049,8 |
| Junior · профессия | 2026-08-24 | 66 570,9 |
| Junior · профессия | 2026-08-25 | 66 570,9 |
| Junior · профессия | 2026-08-26 | 79 262,5 |
| Junior · профессия | 2026-08-27 | 79 023 |
| Junior · профессия | 2026-08-28 | 79 023 |
| Junior · профессия | 2026-08-29 | 79 023 |
| Junior · профессия | 2026-08-30 | 79 023 |
| Junior · профессия | 2026-08-31 | 91 954 |
| Junior · профессия | 2026-09-01 | 91 954 |
| Junior · профессия | 2026-09-02 | 91 954 |
| Junior · профессия | 2026-09-03 | 92 528,7 |
| Junior · профессия | 2026-09-04 | 93 199,2 |
| Junior · профессия | 2026-09-05 | 91 954 |
| Junior · профессия | 2026-09-06 | 93 869,7 |
| Junior · профессия | 2026-09-07 | 93 427,7 |
| Junior · профессия | 2026-09-08 | 97 338,9 |
| Middle · профессия | 2026-08-13 | 186 957,4 |
| Middle · профессия | 2026-08-14 | 212 995,3 |
| Middle · профессия | 2026-08-15 | 212 995,3 |
| Middle · профессия | 2026-08-16 | 212 995,3 |
| Middle · профессия | 2026-08-17 | 160 919,5 |
| Middle · профессия | 2026-08-18 | 154 094,8 |
| Middle · профессия | 2026-08-19 | 200 000 |
| Middle · профессия | 2026-08-20 | 211 018,5 |
| Middle · профессия | 2026-08-21 | 200 916,7 |
| Middle · профессия | 2026-08-22 | 207 414,3 |
| Middle · профессия | 2026-08-23 | 207 414,3 |
| Middle · профессия | 2026-08-24 | 200 391,7 |
| Middle · профессия | 2026-08-25 | 200 195,8 |
| Middle · профессия | 2026-08-26 | 212 995,3 |
| Middle · профессия | 2026-08-27 | 206 497,6 |
| Middle · профессия | 2026-08-28 | 206 497,6 |
| Middle · профессия | 2026-08-29 | 206 497,6 |
| Middle · профессия | 2026-08-30 | 206 497,6 |
| Middle · профессия | 2026-08-31 | 206 497,6 |
| Middle · профессия | 2026-09-01 | 206 497,6 |
| Middle · профессия | 2026-09-02 | 206 497,6 |
| Middle · профессия | 2026-09-03 | 198 950 |
| Middle · профессия | 2026-09-04 | 187 980,8 |
| Middle · профессия | 2026-09-05 | 167 959,8 |
| Middle · профессия | 2026-09-06 | 200 000 |
| Middle · профессия | 2026-09-07 | 200 163,4 |
| Middle · профессия | 2026-09-08 | 203 359,9 |
| Senior · профессия | 2026-08-13 | Нет данных |
| Senior · профессия | 2026-08-14 | Нет данных |
| Senior · профессия | 2026-08-15 | Нет данных |
| Senior · профессия | 2026-08-16 | Нет данных |
| Senior · профессия | 2026-08-17 | Нет данных |
| Senior · профессия | 2026-08-18 | Нет данных |
| Senior · профессия | 2026-08-19 | Нет данных |
| Senior · профессия | 2026-08-20 | 467 858,7 |
| Senior · профессия | 2026-08-21 | 467 858,7 |
| Senior · профессия | 2026-08-22 | 467 858,7 |
| Senior · профессия | 2026-08-23 | 467 858,7 |
| Senior · профессия | 2026-08-24 | 422 752,9 |
| Senior · профессия | 2026-08-25 | 422 752,9 |
| Senior · профессия | 2026-08-26 | 453 881,3 |
| Senior · профессия | 2026-08-27 | 455 083,2 |
| Senior · профессия | 2026-08-28 | 455 083,2 |
| Senior · профессия | 2026-08-29 | 455 083,2 |
| Senior · профессия | 2026-08-30 | 455 083,2 |
| Senior · профессия | 2026-08-31 | 455 083,2 |
| Senior · профессия | 2026-09-01 | 455 083,2 |
| Senior · профессия | 2026-09-02 | 455 083,2 |
| Senior · профессия | 2026-09-03 | 442 307,7 |
| Senior · профессия | 2026-09-04 | 439 903,9 |
| Senior · профессия | 2026-09-05 | 407 573,5 |
| Senior · профессия | 2026-09-06 | 377 647,1 |
| Senior · профессия | 2026-09-07 | 365 746,6 |
| Senior · профессия | 2026-09-08 | 366 352,2 |
Разрыв линии означает недостаток данных. Ноль — только наблюдаемое нулевое значение. История ограничена фактически накопленными датами.
Рабочий инструментарий
Языки, программы и платформы, которые часто встречаются в задачах этой роли. Конкретный набор зависит от компании и проекта.
Карта найма
215 публикаций с указанным работодателем. Показаны пять крупнейших групп; остальные 139 компаний объединены.
HeadHunter - официальный API · период поиска: 16.03.2026 — 11.09.2026. Это выборка публикаций, а не весь рынок найма.
Числа показывают количество публикаций с соответствующим признаком. Одна вакансия может содержать несколько навыков и форматов работы; такие строки не нужно складывать.
Расчётный объём вакансий
213
Зарплаты для расчёта
27,7 %
59 из 213 записей в срезе содержат совместимую зарплату.
Удалённая работа
52,1 %
в расчётном срезе
Обновлено
08.09.2026
дата подготовленной витрины
«Норм.» — нормализованное изменение средних двух соседних окон. Разность делится на большее из двух средних; шкала ограничена от −100% до +100%. Это отличается от обычного процента роста относительно прошлого значения. Период рядом со стрелкой — длина каждого окна. При недостатке наблюдений показано «н/д».
Формула и ограниченияИндекс v1.2.0
У каждого фактора есть оценка от 0 до 100 и вес. В версии v1.2.0 спрос, динамика, junior-доступность, удалённость и качество взяты только из HH-вакансий этой профессии; собственная gross RUB-медиана входит при n≥5. Справа показан реальный вклад фактора.
Оценка фактора 37/100 × вес 28%
Оценка фактора 53/100 × вес 24%
Оценка фактора 89/100 × вес 16%
Оценка фактора 10.6/100 × вес 12%
Оценка фактора 55.8/100 × вес 10%
Оценка фактора 46.9/100 × вес 10%
До 180 фактически накопленных дней. Доступные даты зависят от профессии и показаны на каждом графике.
Итого: 48.9 из 100
AI-функция с измеряемым качеством, контролем ошибок и понятными ограничениями.
Часто интегрирует готовые модели; название само по себе не означает обучение собственной большой модели.
Типичные задачи; обязанности и границы роли зависят от компании.